¿Qué es Crustdata Recruiter?

Crustdata Recruiter es un conjunto de habilidades de reclutamiento que funciona dentro de Claude, impulsado por datos en vivo de más de 1.000 millones de perfiles profesionales. Actúa como tu gemelo de sourcing de IA: aprende tu criterio con cada búsqueda, clasifica candidatos como lo harías tú, explica cada selección y redacta mensajes de contacto directamente en tu ATS. En lugar de tratar una descripción de puesto como una lista de palabras clave, construye una rúbrica detallada a partir de la conversación con el gerente de contratación y la JD, luego puntúa a los candidatos con una razón de una línea para cada uno.

Para quién es

• Sourcers y reclutadores que pasan horas filtrando resultados irrelevantes de herramientas de IA que carecen de criterio real.
• Dueños de agencias y socios de firmas de búsqueda que quieren aumentar la capacidad de sourcing sin contratar personal adicional.
• Equipos de talento internos que necesitan codificar sus propias preferencias de contratación en un sistema que aprende y se adapta con cada búsqueda.

Funciones clave

Resumir y calibrar

Pega la conversación con el gerente de contratación y la JD. Crustdata Recruiter construye una rúbrica de puntuación con tus filtros estrictos y criterios. Después del primer lote, proporcionas comentarios—"Demasiado senior", "No es realmente una startup"—y aprende, vuelve a ejecutar y mejora.

Lotes de candidatos puntuados

Cada búsqueda devuelve de 20 a 25 candidatos, puntuados y acompañados de una razón de una línea. Puedes solicitar más lotes hasta que tengas suficientes coincidencias de primer nivel. No más navegar por 700 nombres irrelevantes.

Enriquecimiento y envío a ATS

Una vez que preseleccionas candidatos, Crustdata Recruiter extrae correos electrónicos y números de teléfono verificados. Luego escribe directamente en tu ATS—Loxo o Gem—y activa mensajes de contacto con tu tono, completando todo el ciclo de sourcing en una sola conversación.

Lo que destaca

"Aprende tu criterio con cada búsqueda, clasifica candidatos como lo harías tú y explica cada candidato que selecciona."

La mayoría de las herramientas de sourcing de IA leen tu JD como palabras clave y devuelven una avalancha de candidatos no adecuados. Crustdata Recruiter hace lo contrario: construye una rúbrica personalizada a partir de tu resumen real, puntúa a los candidatos según ella y te permite calibrar su criterio con comentarios simples. El resultado es un gemelo de sourcing que mejora cuanto más lo usas—no al revés.

Vale la pena echarle un vistazo si…

Estás cansado de herramientas de IA que devuelven 500 resultados irrelevantes por cada resumen específico, o quieres codificar tu propio criterio de contratación en un sistema que funciona dentro de Claude. Es especialmente valioso para reclutadores de agencias que necesitan escalar sin contratar más sourcers, y para equipos internos que quieren pasar de la coincidencia de palabras clave a una puntuación real de candidatos.